Začněte vyhledáváním výše

#leadership

#ai
#security
#leadership

O úspěchu adopce AI rozhoduje komunikace, důvěra i schopnost lidí pokládat správné otázky

13. 7. 2026

Anna Holzmannová

#ai
#leadership
#science
#career

AI už nemění jen práci. Mění celé firmy, role i to, jak tvoříme hodnotu

29. 6. 2026

Anna Holzmannová

#ai
#leadership
#devops
#productmgmt

Engineering Excellence aneb, jak se mění engineering v České spořitelně

27. 7. 2026

Anna Holzmannová

#leadership
#productmgmt
#career

Jak se mění role analytiků v České spořitelně?

18. 5. 2026

Anna Holzmannová

Další články

Vystřihli jsme z internetu

další výstřižky

#leadership

O úspěchu adopce AI rozhoduje komunikace, důvěra i schopnost lidí pokládat správné otázky

AI už nemění jen práci. Mění celé firmy, role i to, jak tvoříme hodnotu

Engineering Excellence aneb, jak se mění engineering v České spořitelně

Jak se mění role analytiků v České spořitelně?

Vystřihli jsme z internetu

Jak měřit a řídit autonomii AI agentů ve vývoji softwaru?

Proč většina firem z AI zatím vytěžila jen zlomek jejího potenciálu?

AI agenti nejsou jen pro programátory. Tohle zvládne skoro každý.

Největší chyba při implementaci? Začít výběrem nástroje.

Datové transformace selhávají na třech věcech! A žádná z nich není v IT rozpočtu.

Proč většina firemních změn selže? Protože lidi nejsou součástí změny.

Jak vidět do budoucnosti: Co nás reálně čeká v rámci adopce AI?

Jak se naučit to, jak naučit na AI jiné lidi?

Odcházíte? Zůstaňte v obraze s naším newsletterem

Seznam články

O úspěchu adopce AI rozho­du­je komu­nikace, důvěra i schop­nost lidí pok­lá­dat správné otázky

AI už nemění jen prá­ci. Mění celé firmy, role i to, jak tvoříme hodnotu

Engi­neer­ing Excel­lence aneb, jak se mění engi­neer­ing v České spořitelně

Jak se mění role ana­lytiků v České spořitelně?

Vys­třih­li jsme z internetu

Jak měřit a řídit autonomii AI agentů ve vývoji softwaru?

Proč většina firem z AI zatím vytěžila jen zlomek jejího potenciálu?

AI agenti nejsou jen pro programátory. Tohle zvládne skoro každý.

Největší chyba při implementaci? Začít výběrem nástroje.

Datové transformace selhávají na třech věcech! A žádná z nich není v IT rozpočtu.

Proč většina firemních změn selže? Protože lidi nejsou součástí změny.

Jak vidět do budoucnosti: Co nás reálně čeká v rámci adopce AI?

Jak se naučit to, jak naučit na AI jiné lidi?

O úspěchu adopce AI rozhoduje komunikace, důvěra i schopnost lidí pokládat správné otázky

AI už nemění jen práci. Mění celé firmy, role i to, jak tvoříme hodnotu

Engineering Excellence aneb, jak se mění engineering v České spořitelně

Jak se mění role analytiků v České spořitelně?

Vystřihli jsme z internetu